Présentation : 

Plus de 30 ans d’expériences managériales et de gestion de projet, d’abord dans des groupes industriels et dans le monde associatif, puis comme coach, formatrice et consultante indépendante, m’ont permis d’observer les difficultés à gérer les émotions et à communiquer dans les entreprises. 

La perte considérable d’énergie et d’efficacité qui en découle, l’incidence négative dans les résultats de l’entreprise à long terme, m’ont convaincue de me former à des méthodes et outils permettant de favoriser un relationnel de qualité, le dialogue et la négociation dans l’entreprise, un management centré sur l’humain et des comportements propices au bien-être au travail, que je transmets à travers le coaching et la formation. 

Mes compétences 

• Le développement des soft skills et de l’intelligence émotionnelle est au cœur de mes préoccupations depuis plus de 20 ans : j’applique à moi-même ce que je transmets, l’exemplarité et la congruence sont des valeurs fortes chez moi.
• Empathique, ouverte et flexible, je sais choisir et utiliser les méthodes et outils qui vont apporter un impact fort et décisif pour obtenir le changement souhaité.
• Je suis engagée, persévérante, créative, orientée résultat : ma réussite est la réussite de la personne que j’accompagne.

Ce que le coaching peut vous apporter

• Vous débarrasser des freins et limites conscientes et inconscientes qui vous empêchent d’atteindre vos objectifs. 
• Développer les compétences comportementales et mentales qui vous mèneront à la réussite.
• Vous permettre de décider, de faire des choix maîtrisés avec clarté.
• Vous sentir mieux et apaisé dans votre vie personnelle et professionnelle.

Ma promesse

Mon engagement est de vous accompagner avec bienveillance, à mettre en œuvre tout mon savoir-faire et mes outils pour déclencher le changement et vous permettre d’atteindre le résultat que vous souhaitez.

Spécialisations

Mon expérience dans le domaine de la gestion des relations, la gestion des émotions et l’efficacité professionnelle m’amènent à être contactée plus particulièrement par les personnes souhaitant :

• Mieux se connaître
• Développer leur estime de soi, leur confiance en soi et leur assertivité
• Comprendre et gérer leurs émotions et leur stress, savoir les utiliser positivement
• Communiquer, dialoguer efficacement avec leurs collègues, leurs équipes, leur hiérarchie
• Gérer les tensions et les conflits 
• Gérer leurs priorités et mieux s’organiser 

Formations, diplômes et certifications

• Coach certifiée ICI
• Maître-praticien PNL, formée à l’Analyse transactionnelle, la CNV, la synergologie (non-verbal), l’analyse systémique.
• Formée et certifiée à des outils de connaissance de soi (et des autres !) : MBTI (profils psychologiques), HBDI (profil cérébral), les Rôles en équipe de Belbin (profils de personnalité orienté travail en équipe)
• Formée et certifiée sur des outils de régulation émotionnelle : Cohérence cardiaque, TIPI, braingym, méthode APTER.

Disponibilités

A planifier avec le coaché